ニコニコ大百科

>>sm31726664

統計なら色々あるけど分かりやすいの張っておくわ
上場企業の四割弱がフィルターは無いとしているし、日本に大企業がどれだけあるか、その四割がフィルターを掛けてないのに席が無いとするのもおかしいとも言ってる。
単に筆記やES、一次面接で派手に足きりされる様な連中がフィルターだなんだ言ってるだけって事。

大企業の方が給料も待遇も良いとする統計も当然あるけど、まぁそれは出す必要も無いよね
あと勘違いしてる様だから言っとくと、端から大企業を諦めて選択肢を狭めるなって言ってるだけだぞ。
大企業に入れなければ人生負け組なんて一言も言ってない。
今は中小企業って言う滑り止めがあるんだから、チャレンジはした方が良い

>>1740
訂正。後半部分は>>1740じゃなくて>>1740に対するレスな。

>>1741
だからさあ、指摘されても開き直ったり客観的なデータ持ってこられたからって嘘つき通すのはいい加減やめろよ、お前は頭の病気か何か？それとも就活したことなくて憶測でものを言ってるだけか？
有名大学出てるのに大企業にはなかなか引っかからない人もいるというのに
https://takope.net/saiyoushijo-ibitsu

「日本の全企業数は421万社、大企業はそのうち1.2万社にすぎません。」とある。
日本の企業数に占める大企業の割合なんてほんの0.1パーセントに過ぎない。
よほど高学歴の学生でさえここまで苦労してるんだから、部の悪い賭けになるってことをちゃんと伝えるべき。
まかり間違っても大企業余裕なんて考えを持ってたら痛い目にあう。
挑戦するのは悪いことじゃないが。

大丈夫か？頭に貼ってある客観的なデータ見えてる？
どうせニコニコの動画なんてとか思ってるんだろうけど取りあえず見とけ

>>1742
へー日本の大企業ってたったの0.3パーセントしかないんだな
そりゃいくらアベノミクスの好景気ったって狭き門になるはずだわ
>>1743みたいに今は好景気だから大企業に余裕で就活できるってのは甘い考えだねー
でもマーチ以上の学生なら、悲観的にならずにどんどん挑戦すべきだよ
新卒がダメなら転職も視野に入れればいいしさ

有効求人倍率なんて、全時代的なまやかしの指標になったということだろ
これからは賃金ベースで見ないと

でなければ、「求人が増えたから景気が良いんだ（求人の内訳は知らない）」なんて単純にしか理解できない連中が思考停止する
そして社会が変化しなくなる

>>1739
関係ないって何？関係ない人同士が好き勝手言い合う場所じゃないの？
君の言ってることもだいぶ大雑把で細部を無視してると思ったから突っ込んだまでだよ、複垢認定は笑ったけど

削除しました

>>1745
中身を見る必要があるのは確か、バブル以来の求人倍率といっても雇用の質が当時と全然違うのは事実だし
ただまやかしとまで言うのは違う、例え非正規や中小企業でも求人が多いに越したことはないし景気の指標として意味がないわけでもない
本当に景気が悪かったら非正規の求人なんて真っ先に悪化するところだし、人手不足感が高まれば雇用の質が上がることにもつながる
実際ここ最近は正社員と比べてパートの賃金の方が伸び率は高いし正社員への転換の動きも出てきている
求人倍率が全てというのも全く意味ないと言うのも思考停止という点では同レベルだろう

>>1748
まてまて、三連投もしてムキにならないでくれ。
「思考停止という点では貴様も同レベルだ！」となぜか俺まで攻撃対象にされてるが、俺はお前さんと喧嘩しにここに書き込みに来たわけじゃないし、むしろ>>1742よりお前さんの意見に同意だ。とりあえずもちつけ。

求人倍率の伸びが全く意味をなさないなんて俺は一言も言ってないし、その内訳はちゃんと見なきゃダメだよねって言ったまでの話だよ。
そりゃ求人倍率は多いに越したことはないし、ここ最近の好景気で非正規雇用の人たちの待遇改善（賃金上昇しかり正社員登用しかり）と言うのはよく聞く話だからね。
求人倍率が上がったということだけ見て内訳を見ないのも、求人倍率の内容にとらわれ過ぎて悲観論に走るのも両方良くないってだけ。
語弊があったり不快に感じられたなら反省するさ。
それ以上の意図はないよ。

>>1749
三連投は単に自分についたレスに返信しただけ
そして誤解を招いたようだが別にあなたへの人格攻撃をしたかったわけではなく、内訳も重要なのは確かだけどまやかしとまで言うのは違うんじゃないかと思ったからそう書き込んだまで

>>1750
ああそういうこと。
まやかしって言い方で誤解を招いたな。別の言葉に差し替えるべきだったね。
一つの指標たりえるがそれだけを以て景気をどうたら、という意見には賛同しかねるし、一方で他に基準があるんじゃないかな？と書き込んだまでのこと
これから先は売り言葉に買い言葉にならないようにお互い気をつけよう

関連タグに履歴書を入れて欲しい

就活が嫌なら働かなければいい、今の時代そう難しくない。
・・・まぁそれが出来る奴は大学一年辺りから準備してるんですけどね

大学時代は結局やりたい仕事が浮かばず自己分析や企業選びやESの時点で躓き結局殆ど就活に参加してなかったな…

就職戦線異状なしって映画があったけど
あの当時に「就活で苦労する話」を書こうとしたら成立するのはマスコミ業界くらいだったって話は本当なのかな

コミュ障だから、応募の問い合わせの電話するのがイヤ
直接会話で受け答えするのがイヤ
上手く答えられないと後で後悔するし
聞かれたことは対してじっくりと考えてから答える
だからやっぱりメールがいい
面接もメールのやり取りでやってほしい
それで合否を決めてほしい
それなら落ちてもそんなに傷つかないし次頑張ろうと思う
就職しても上司や取引先とのやりとりは全部メールがいい
読書量も同世代の中ではトップクラスだと思うし
じっくり考えるのは得意だし文章力もある方だ
こういう仕事ならバリバリできる自信がある
ハロワではそういう会社を紹介してほしい

やりたいことが見つからなくて、親がコネで入社させようとするんだが、散々就職活動で弾かれた身としては、続く自信がない
親のコネだから辞めづらいだろうし、「一生この会社で働くのか」と思うと億劫になる

ぜひ拒否し続けてくれ。
コネ入社丸出しの奴がやる気のない態度で居座ってるのは、それはそれは周囲の士気を下げるんだ。

どうしてもコネ入社が避けられなくなったら資料室とか人目のつかない部署に回すよう親に頼み込め
重要部署で七光り配属されたら真面目に働くやつが可愛そうだし
強制コネ入社兄貴も引っ張りたくもない他人の足を引っ張って後ろ指さされるのは嫌でしょ

>>1758
>>1759
せめてバイトとかである程度経験とか自信とか見に付けてから就職するのが一番なんですけどね
後部署移動は難しそうです
年齢の都合で退社した人の穴埋めです

就活はペーパーテストに比べると残酷すぎる
ペーパーテストに落ちても
「お勉強時間足りなかった。もっと勉強して次受けよう」で済むけど
面接プラス履歴書で落ちると
「自分は容姿がダメ体臭がダメ話術がダメ出身が家族がダメ過去の人生全部ダメ」の総合評価で強烈なストレスを受ける

さすがにネガティブ思考過ぎる・・・
ここの面接官とはソリが合わん！程度に
考えればいいと思う

大学全入とかいっても半分は高卒以下なのに当たり前のように高卒以下の存在がなかったこととして世の中が進んでるのが怖いわ

>>1763
高卒は高卒枠で就活をするからそもそも大卒と接点がない
高校に企業からの推薦枠が来るんだよな

>>1760
最初はバイトや手伝いという扱いでやって、その仕事が合うなら正社員って流れはできんの?
親のコネでそれなりの仕事につけるとか就活中のワイからすれば
裏山案件やんけ、親の会社がブラックなら話は別だけどさw

>>1765
一応最初はバイトというか慣らしですね
親としてはそこから色々仕事覚えさせて、最終的には社長にする予定らしいです
ニート生活３年ほどの自分としては「そろそろ働かないとな」という気持ちもなくはないですけど、それ以上に「人付き合いメンドクサイしそれならネットサーフィンやってた方が気が楽」、「親の敷いたレールの上を歩くのは楽だけど、さほど大きな刺激もない人生は退屈そうだな」という気持ちが強いんですよね
自分の好きなイベントに参加したくても仕事のせいで参加出来ないもどかしさもありますし

新卒就職出来なくてそれ以降もまったく駄目だったから　今フリーの技術職やってるんだけど　よく「好きな仕事してるから～」とか言われるんだよ　こっちからすれば一生物の趣味を嫌々仕事にしたんだけどな･･･　「時間巻き戻して新卒で雇え」と言いたい

就職活動始まってないけど怖い、助けて

>>1755
三菱地所とか三井不動産はバブルでもあんま採用数増やさなかったらしい、業界全体でどうかは知らんけど

>>1768
大手にこだわらなきゃどっかしら入れるでしょ
不安なら潰しの利く技能を身につけるといいだろう

怖いと感じるのは知識が無いからだぞ
今のうちに会社の研究した方がいい