14万
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135931 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 18:21:06 ID: fW81tm3TVA
この期に及んでカバー批判するなとかいう頭花畑がまだいるのヤバいな
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135932 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 18:44:20 ID: xVjAPgfOXo
流石に卒業理由がカバー何やってるんだよレベルでちょっとグロすぎるのよ
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👍20👎1
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135933 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 18:52:45 ID: VeLkIAQSuS
施工管理かな？
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135934 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 18:57:02 ID: 5KLjvgc70p
例の派閥疑惑がここにきて再浮上してきたな案の定
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135935 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 19:58:04 ID: Rt5dgpmeoA
ん？配信ではあった重要な部分が
投稿には書かれてないな、という事は
この部分は投稿しちゃダメみたいに言われたか -
👍12👎0
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135936 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 19:59:55 ID: wCi+Imf06B
タレント間の不和だけならまだ分かり易かったが今回は情報漏洩防止という名目で暗にスタッフにも信用ならない奴が居るって言っちゃってるのがな
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👍15👎0
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135937 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 20:01:25 ID: B1AVpn/nwp
カバーの改善の遅さは周知の事実だし意外ではないけどね
権利侵害の時も改善されるまでかなり時間かかってたし -
👍16👎0
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135938 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 20:17:52 ID: Uk8soLGO9f
そりゃ企業所属タレントなんだから会社のために働かないといけないのは分かるよ
でもキャパオーバーさせてぶっ壊したら元も子もないだろ
適応障害、心身の不調、方向性の違い…
卒業させるにしても前向きな卒業させてあげなきゃファンだって卒業恐怖症になるわ
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👍19👎0
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135939 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 20:40:55 ID: 5Me0sbS3TE
やばいな所属してるライバーにこの会社ブラックですといわれてるのは初めて見たわ・・・・それどころか、内部機密をリークしている社員が同僚のホロメン過疎のすぐそばにいる人の可能性すらあるって、どうなってんの・・・
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👍20👎0
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135940 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 21:28:44 ID: eHXcSuc8rU
>>135939
そんなこと言うと誹謗中傷で開示請求されちゃうよ
カバーさん唯一の得意技だよね -
👍17👎2
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135941 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 22:09:48 ID: CkqSeA53FX
タレント達のためのカバー株式会社であってほしいが
現状はカバー株式会社のためのタレント達になってしまってるよね…
タレント第一だけは忘れずにやってほしいよ本当に -
👍15👎0
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135942 ななしのよっしん
2025/12/02(火) 23:38:12 ID: BUtRd07mHl
スレチかもしれんがかなたそが引退したのはひゃっさんのせいとかあの掲示板の人たち頭おかしい
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👍15👎0
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135943 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 00:12:29 ID: oHg93EnHr9
自分の推してる箱の配信者が引退理由話してもそれじゃ事情話した側も報われねぇな
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👍12👎0
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135944 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 00:12:46 ID: D9zda1URsw
ひゃっスレの連中が頭おかしいのは昔っからじゃん
ってかひゃっさんとか超久々に聞いたわ、もうあそこの連中しか言ってないでしょ -
👍17👎1
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135945 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 00:28:35 ID: Uk8soLGO9f
ホロメンだって永遠ではないしいつかは卒業するだろう
カバーは減った分新たにタレントを増やさないの？
かなた含めて今年だけで6人卒業したのにフログロから1年以上誰もデビューしてないぞ
ホロANはあくまで広報でありタレントじゃないからな -
👍12👎0
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135946 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 03:24:46 ID: eHXcSuc8rU
その結果がこれだよ
https://i.imgur. com/wMLQ NYs.jpeg 
売上元のタレントを増やすわけでもなく、属人性の解消に向かうわけでもなく、謎のメタバースせこせこやってるだけ
今後に期待する材料なんもないよね -
👍10👎0
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135947 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 08:53:57 ID: 5KLjvgc70p
もうにじさんじの方が圧倒的に環境の健全さも運営の有能さも上なんじゃねえかな
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👍9👎6
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135948 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 10:55:07 ID: Z6ipmh38yA
転生するならともかく転生する気ないと現時点ではっきり言ってるってことは、ヒャッカも含めてリスナーとかファンとかアンチとか相手にするの心底嫌になってるんだろ
ただ正直コーン営業しなきゃよかったのにと思う、これってどういう方向でも負担デカ（運営、配信者ともに）いからね -
👍8👎0
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135949 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 11:00:58 ID: Z6ipmh38yA
>>135938
あえて擁護するなら、そういうことになってるメンバーってコミュニケーションがあまり得意じゃない人達がそうなってるって感じ
今までは身内でやってたけど今は外部とも積極的にやってるから、出来ない人はかなりキツイだろうなって思う、タダでさえ配信業を選ぶ人はそっち系が多いのに
自分から動いて地位や関係性を構築できないと生き残っていけない感じにはなってるね
後よくあるけど改善っていうけどその改善が本当に皆にとって良い改善なのか自分が楽になるだけの改善なのか、コスパタイパや会社の利益規模状態など様々要因があるから額面道理に受け取れないんだよね
まぁどの職業でもそうだけど会社を変えたいと思うなら自分が発言力ある立場になるしかないし、それが出来ないならやめるしかないんだよね -
👍1👎8
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135950 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 11:07:20 ID: Z6ipmh38yA
>>135945
アイドル業というか配信業で考えても6年もやってたら普通に長いくやった方だからね
入れるにしても今のカバーに合ったやつって言うか、かなり覚悟の決まった奴入れることにするだろうから
選ぶのは大変だと思う、何ならとなりみたいに有象無象入れてそこから生き残った奴だけのこすっ手もあるけど・・・・どうだろうね -
👍2👎3
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135951 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 11:29:10 ID: wtegzfgVtB
期間でいったら小学校入学から卒業までだかんな
会社関係なく心情なり家庭環境なりの変化があっても何らおかしくないし
そもそも前提として、趣味ならともかく仕事にするなら心身ともにキツい業態ってのがある
所詮は発表された外向きの理由をネタに実情もわからん外野がああだこうだ言ってるにすぎんしな
極端な話、可能性だけでいうなら、誰も悪いわけでもないけど単純に人間関係が合わなくてもう無理ってなったのを
角が立たないように会社側が悪者になってくれたなんてことだってあり得るわけで -
👍1👎17
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135952 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 13:08:59 ID: fW81tm3TVA
とはいえこういう卒業パターン何度目だよって話だしなぁ
数年前から改善申し入れしたのに一向に変化が生じないのは見限られて当然のレベルだよ -
👍20👎0
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135953 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 13:29:56 ID: Z6ipmh38yA
そりゃ辞めてくメンバーは現状の変化についていけないかやっていけないと判断したんだから理由は一緒になるだろ
組織改革って言うけどたった数年で恐ろしいほど変化してる業界なので改善自体が今のカバーに合ってない可能性もかなり高い
よくあるのは配信だけをしていたい、自分のやりたことをしたいってやつだけど、そんなの上場したことのぞいても今の配信業だとグループに所属してる以上出来るわけないからね
なのでどこもあの手この手で生き残るために必死に方向性を模索してるわけ、割と勘違いしてるけどこの業界って滅茶苦茶若いのでちゃんとした経営論ってのが無いんだ
だから昔の感覚でいると途端についていけないか苦しくなる
しかも社員じゃなくて個人営業主なのでなお更、会社に改善を求めるなら結果やコネなど内部でのつながりが重要になる
例えるならぼたんやらでんみたいに外部とつながり運営に結果見せつけるか
スバルやみこやこよりみたいに企画やイベントやりまくって黙らせるか
すいせいみたいに音楽特化で結果出すか
フブキみたいに案件や運営の仕事をしまくって重鎮になるか
こういうことをしないとダメになるわけ -
👍1👎11
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135954 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 13:31:48 ID: Z6ipmh38yA
ただ報連相ができてないとか
リーカーを特定できてないとか
そいうのは別の問題、これに関しては正直糞だと思う
人数増やしてないでちゃんとやれ -
👍10👎0
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135955 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 14:52:08 ID: ZsYZItx75r
正直今回の件に限らずとも「これ各自が手一杯で内部統制がマトモに出来でないのでは？」って現象ばかりだったけど、タレントに会社がやるべき業務までさせてた、っての聞いて、そこまでボロボロとは想像できなかったな……。
急拡大する組織あるあるを改善しないままこうなってる以上、ちょっとやそっとじゃどうにもならなそう。 -
👍15👎0
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135956 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 14:57:07 ID: xRDnDyaBLh
言わんとすることは分からんでもないけど組織規模拡大しながらでかい企画に取り組みつつもIPと切っても切り離せないメンバーは少数精鋭で、過負荷状態になったとしてもついてこれないなら置いて行かれてもしょうがないって結構無茶苦茶言ってないか
あるいは無茶苦茶じゃないにしても少数精鋭でそんなこと続けてたら持続性とか長期的視点とかでだいぶまずいことになりそうな気がするけども -
👍15👎0
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135957 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 16:17:01 ID: Wo16RtoS9j
https://
prtimes. jp/main/ html/rd/ p/000000 235.0000 29485.ht ml
これによればファンから来る月7000件超のメールがこれまで処理できなくてブラックボックス状態だったってありますわな -
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135958 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 20:11:23 ID: Uk8soLGO9f
ここまで騒ぎになったのはそれだけかなたが良い子として見られていたのもあると思うが
同時に似たような理由で何人も卒業してしまう事態にファンの不満が爆発したんだろうな
情報漏洩対策で一部の社員とおしおママにしか伝えてなかったのは情報管理としては成功だったのかもしれんが
他のホロメンのメンタルケアとしては大失敗だと思ってるよ
運営はさ、同期にすら伝えないってそれ自社のタレントに対する背信行為じゃないの？ -
👍11👎1
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135959 ななしのよっしん
2025/12/03(水) 22:02:47 ID: wCi+Imf06B
そこまで徹底しないと駄目なレベルの情報漏洩リスクを抱えてるという事になってしまうが……
これ本当に公表して良かったんか？ -
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135960 ななしのよっしん
2025/12/04(木) 02:16:10 ID: oHg93EnHr9
新メンバーを増やせっつってもその時は新しい風が吹いていい雰囲気を作れるだろうが
この会社の今の状態で増やしたところでフォローできず持て余して結果使い潰す形になっちゃうだけでしょ
お局様グループはまだまだモチベあるみたいだし暫くはそっちらへんに人材割くんじゃない？
根本から見直さないと延命にしかならなそうだがそうする以外にできることないでしょ今のところ -
👍15👎1
